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BIM Specialist/Disegnatore
Data inserimento: 31/07/2026
Funzione: BIM Specialist/Disegnatore
Luogo di Lavoro: Italia: Genova (GE)
Durata Contratto: Non indicato
Range Salariale Mensile: Non indicato
(*) Non è necessaria la registrazione
Descrizione Annuncio
Principali Responsabilità:
- Capacità operativa sulle funzionalità di specifici applicativi ed è in grado di tradurre e di trasferire in termini digitali le competenze specialistiche disciplinari, collaborando attivamente con gli specialisti di altre discipline;
- Contribuire sia alla costituzione del contenuto informativo di commessa, che alla validazione della consistenza informativa dei singoli oggetti dei modelli informativi, mediante una preparazione avanzata sull’utilizzo degli strumenti di produzione e di aggiornamento dei modelli informativi (authoring).
- Analizzare i principali contenuti del capitolato informativo e del piano di gestione informativa per operare in accordo con essi ed esegue alcune verifiche preliminari sul modello informativo;
- Gestione dei dati in funzione del trasferimento del contenuto informativo nel formato aperto IFC (UNI EN ISO 16739-1:2020: “Industry Foundation Classes);
- Coordinamento LC1 (UNI 11337-5) in ambito strutturale;
- Presidio e gestione degli standard aziendali;
Requisiti:
- Laurea in Architettura / Ingegneria
- Esperienza minima di 3 anni nel campo della progettazione strutturale per infrastrutture;
- Conoscenza ai fini della modellazione avanzata di almeno uno dei seguenti software: Autodesk Revit e Tekla Structures
- Capacità di gestione e trasmissione di dati secondo i principi relativi ai formati aperti IFC e BCF con l’obiettivo dell’interoperabilità;
- Conoscenza dei seguenti applicativi di visualizzazione parametrica: Dynamo e Grasshopper
- Conoscenza del software Rhinoceros;
- Conoscenza di altri applicativi BIM;
- Conoscenza della lingua inglese;
- Certificazione BIM Specialist (UNI 11337-7);
- Buona conoscenza del formato interoperabile IFC
Completano la figura le seguenti attitudini:
- Spiccata predisposizione al lavoro di team;
- Ottime capacità di analisi;
- Determinazione nel raggiungimento degli obiettivi assegnati;
- Problem solving;
Fascia retributiva: CCNL Metalmeccanico Industria (Codice CNEL C011) – Il livello previsto è C2 o C3, in base all’esperienza maturata nella posizione.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti.
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità.
L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.